China de Mao... Nível elevado na discussão sobre cores de esmalte!

Concordo totalmente com o Paulo Vieira e Marcia Smith. Realmente é deixando o funcionário exercitar seu individualismo e colocar sua marca pessoal que o faz se diferenciar e quem sabe até se tornar um líder. Eu por exemplo não gostei das cores indicadas para se fazer uma entrevista de emprego, mas é isso ai, tenho que usar roupas e acessórios que não gosto. Sempre odiei essa opressão do RH.

Eu gosto dessa comparação do RH com o socialismo: A ginastica laboral muito se assemelha a aquelas manifestações coletivas da Córeia do Norte; Todo mundo usando o mesmo tipo de vestimenta, corte de cabelo, etc, como na China de Mao; Tudo deve ser nivelado: se tiver um desempenho superior é arrogante, se inferior, é incompetente; O nivelamente não se restringe ao conhecimento, mas também ao comportamento, idéias e por fim, o esmalte das unhas. No final, faz

No final, existe uma opressão contra o individualismo. A massa derrotando o cidadão. O socialismo disfarçado de política de RH, supostamente humanizando o capitalismo.