A rigor o Projeto aprovado até agora (tem 20 emendas em discussão) assegura ao trabalhador os direitos básicos do FGTS e contribuição ao INSS, além de previdenciárias. Todas as categorias patronais, como de trabalhadores especializados ou não, são representados por Sindicatos, Federações ou Confederações, de sorte que cabe-lhes estabelecer cláusulas e condições que assegurem direitos e obrigações para a convivência pacífica entre empregador/empregado e vice-versa, sem esquecer o Judiciário.

Nada contra a especialização e nada contra a terceirização desde que todos os direitos trabalhistas e previdenciários fossem preservados. Mas não é isso que vai acontecer. Vão colocar um intermediário (90% laranja) entre o patrão e o empregado. Me explica em qual matemática de loucos o custo diminui ao acresentar um intermeidário numa relação contratual? Ninguém está falando sobre isso.

Terceirização é uma estratégia do donos de empresas especificamente par reduzir custos e, por obrigar o trabalhador a aceitar emprego em outra empresa contratada para fornecer o mesmo serviço acaba achatando os salários. Portanto, não depende de aproveitamento pontual para tal resultado. A analogia da produção de comida que trata da divisão do trabalho não diz respeito ao assunto de terceirização que não veio para tratar disso, já que tal divisão existe sem o com ela.

Digamos que sou empresario e não desejo mais ter empregados que acabam criando vinculos espirituais com o patrão, funcionando este até como pai, e os trabalhadores vendo o chefe com temor reverencial. Contrato um captador de mão de obra, uma especie de capataz dos tempos da escravidão, que formará um rebanho de mão de obra, a oferecer a quem pagar mais, para ele, capataz. Certamente vão ofertar mão de obra bem nova, ficando os velhos por conta da caridade governamental. É isso. Vanderlei

Sr. Schwartsman, Texto e raciocinio simplista o do senhor. Confundir especializacao do trabalho com terceirizacao é um erro crasso. As interaçoes economicas realmente não são sempre de soma zero, mas podem ter resultados negativos, ou seja piorar. Achar que as empresas podem ser cada vez mais produtivas com especializaçoes é um conceito antigo e ultrapassado do fordismo. Enfim, a simples terceirizaçao de mao de obra não traz aumento de produtividade, mas sim menor gasto com mao de obra.

Terceirização em si não é um problema, há situações onde é bem vinda e traz resultados positivos. O problema é o mau uso que alguns já demonstraram fazer disso, não fosse a justiça do trabalho já teria sido instrumento de redução de salários e direitos, deve haver uma brecha legal para impedir o uso apenas com este fim. Empresas decentes o usam para alavancar negócios, e as vezes dependendo do setor é até mais caro.

Vá explicar isso para as viúvas do marxismo. Nem que você passe dez anos tentando conseguirá.

Produzir e Consumir compulsivamente, fora do Mercado não há Salvação(!!!), seus Arautos sempre a pintarem um quatro Fraternal, quando a Realidade é como a discussão do Pescoço [empregado] com a Guilhotina [patrão]!!!!!!!!