Mercado > Mulheres devem ser principais cuidadoras de filhos recém-nascidos para 69%, diz Datafolha Voltar
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Eu vejo que a licença maternidade deveria ser de 180 dias sempre. Porque quando a mulher volta ao trabalho diminuiu o aleitamento e na maioria das vezes é interrompido e isso é um prejuÃzo muito grande para o recém nascido. E a licença paternidade deveria ser sim de 20 dias para a mulher que deu a luz possa ter apoio nas tarefas domésticas e no cuidado com a criança e assim poder repousar, pois noite ela fica acordada. e se recuperar e aumentar as chances de continuidade do aleitamento.
A mulher busca os melhores genes para sua prole, neste processo instintivo os traços fÃsicos do parceiro são determinantes na escolha. Acontece que esta escolha não leva em consideração a aptidão do parceiro em ser um pai presente e responsável. Assim, a extensão da licença paternidade somente beneficiará mulheres que encontraram no mesmo homem a atração para com ele reproduzir e o papel de provedor responsável.
Por óbvio, a mulher que carrega o filho no ventre por nove meses, tem muito mais sensibilidade e natureza para cuidar de um bebê, não excluindo que o homem possa participar e adquirir tal sensibilidade. Independente do que dizem feministas e machistas.
O sudeste quer que o pai cuide mas não tem o mesmo apoio na hora da licença. O Nordeste, mais progressista na polÃtica, não tem o mesmo resultado quando o assunto é o marmanjo ajudar com os filhos. Seria bom se cada casal tivesse liberdade para se organizar. Uma opção seria os primeiros seis meses para a mulher, por causa da amamentação e os seis meses subsequentes para o homem, quando a mulher está bem exausta e a pessoinha requer mais força fÃsica.
Licença paternidade, em mais de 90% dos casos, só serve para o homem ir para o boteco comemorar com amigos o nascimento do(a) filho(a). Tem a questão biológica inicial da amamentação, a partir daà deveria ser 50% de responsabilidade para cada um na criação dos filhos, mas isso dificilmente acontece.
Mesmo com a IA continuamos sendo do Reino animal e pertencentes aos mamÃferos , então neste grupo que cuida dos filhotes pelo menos nos primeiros meses são as mães . Os machos dão proteção e segurança e depois serve de referência para os filhos , não adianta inventar ideia é deixar homens em casa tratando de bebês pois além de desajeitados eles não dão leite..
Muitos de nós já somos ani-mais racionais. O que nos distingue dos outros mamÃferos é muito maior do que as nossas semelhanças. Temos domÃnio sobre nossos instintos. Mulher não precisa nem de proteção e nem de segurança, isso ela desenvolve, ela precisa de parceria e respeito. O que a natureza da mulher tem para oferecer a mais para o filho é gestação e amamentação e ele precisa de muito mais do que isso. O resto é construção social. Mas isso só vale para o ani mal racional.
aliás, essa coisa de macho dar proteção e tal não se aplica muito às milhares de mães solo cujos pai das crianças simplesmente evaporaram no ar. Nessa hora, onde será que está a biologia? No boteco, talvez? A única certeza desses casos é que eles aproveitam qualquer oportunidade para colocar a culpa da sua irresponsabilidade das mães dos filhos...
oh deus, poupai-nos desse viés biologista que só serve na hora do homem trair a mulher e usar desculpa para não cuidar dos filhos!
Por uma questão biológica até concordo que nos meses de amamentação a responsabilidade fique mais com a mulher, mas a partir daà sou a favor de dividir os cuidados igualmente entre os dois.
Acho ótimo que ambos tenham o mesmo perÃodo de licença desde que o homem que vai ficar em casa não use o tempo como férias, deixando a mulher em casa, ainda, com todas as tarefas e sem ajuda. Precisaria existir uma mudança na mentalidade de boa parte dos homens brasileiros. Sabemos que muitos deles, nos dias de folga, não são exatamente parceiros exemplares. Os bons acabarão pagando pelos nada bons. Acredito que esse argumento seria utilizado na hora da decisão, influenciado pelos empresários.
Concordo com a maioria em todos os sentidos. Faço apenas uma ressalva no perÃodo da licença paternidade. 5 dias é pouco, porém o pai poderia ter certa flexibilidade de horários no trabalho para atender à s necessidades do recém nascido no perÃodo de 120 dias.
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