Mercado > 80% defendem demissão de servidores por mau desempenho, mostra Datafolha Voltar
Comente este texto
Leia Mais
1 2 3 Próximas
Se for permitida a demissão por mau desempenho, aparecerão critérios que na prática equivalerão a uma reafirmação da estabilidade. São literalmente séculos de parasitismo, entranhados na cultura da nação.
Sou a favor! Desde que comece ser analisado aqueles que recebem altos salários!
Reportagem encomendada!
Reportagem tendenci0sa e absurd@
Os respondentes da pesquisa sabem o que é uma agência reguladora?
Porque a 'voz do povo' não é exatamente o foro capacitado para o escrutÃnio das coisas muito complexas.
Pimenta nos olhos dos outros é refresco ! Se algum desses entrevistados for aprovado em concurso público, muda de opinião imediatamente !
80% querem saber onde estão, do que se alimentam e onde vivem os responsáveis por fiscalizar o poder executivo?
É o que a lei prescreve, basta aplicá-la.
A começar pelos polÃticos e seus secretários!
Boa noite! Na minha percepção a solução é uma reforma administrativa da base vertical e horizontal começando com os cortes de gastos e benefÃcios que apenas contemplam a minoria da sociedade. Nessa perspectiva, estarÃamos no caminho certo, porque anomalia do serviço público são condicionadas em vários aspectos e conceitos que precisam ser ponderados e solucionados.
A folha parece que virou uma bolha pensativa ultimamente. As pessoas votam em candidatos péssimos e avaliam os servidores? Será que estes péssimos candidatos estão agradando a folha ? E até fazendo coluna?
Nossa, que horror impensável avaliar os funcionário públicos!
Essa "anomalia global" precisa ser corrigida, mas a anomalia global de ser um dos primeiros paises que mais cobram impostos dos cidadãos, sobre isso ninguém se manifesta, né? Ninguém merece esse tal de 2 pesos 2 medidas nesse nosso Brasil....
a solução é demitir todos e partir para o sistema total de cotas = metade do total para paraquedistas nacionais e a outra metade para emigrantes - venezuelanos, angolanos, haitianos , bolivianos, argentinos ,ucranianos , chineses, sÃrios, palestinos e afegãos
Não vem com essa palhaçada, FSP. Qual é a de vocês? Que o Qi volte pra ocupar os cargos públicos? Quanto falta de visão deste jornal. Égua de vocês!
Custo anual para o Brasil: Bpc - 30 bi Bolsa famÃlia - 14 bi Univ. Federais - 5,5 bi Vale gás - 3,7 -bi Farmácia popular - 3,4 bi Lei Rouanet - 2,5 bi Samuel- 1,7 bi Total - 60,8 bilhões Contra Custo anual para: Forças armadas: 86,8 bi Incentivos fiscais para empresas: 97,7 bi, até 08/2024 Emendas parlamentares 44,67 bi Total: 229,17 bi Aà a dica de onde começar a cortar custos.
Mau desempenho é o mesmo que demitir por justa causa. O problema é o polÃtico administrador comprar o desgaste de comprovar o mau desempenho, ou seja, esse tipo de demissão sempre foi possÃvel.
O sonho do sistema é deixar tudo a critério dos donos do poder na ocasião. Aà não vai ter servidor de carreira atrapalhando comércio de jóias e afins. Todo apoio ao funcionalismo público
Datafolha a serviço da faria lima e assemelhados. É a campanha orquestrada para o corte de gastos no lombo do pobre trabalhador. Pobres, pretos, Ãndios....continuem a votar nos seus inimigos!
Agora que o sistema tem o apoio de parte da população, no caso os pobres de direita, ele não vai parar até arrebentar o trabalhador e o povo
Sempre a mesma lenga lenga, propaganda paga covarde da direita para fazer o paÃs dar mais um passo para trás, para trazer de volta os "bons tempos" do clientelismo e, quem sabe, coronelismo, acabando com os concursos e estabilidade do servidor público . Nos anos 90 trabalhei numa estatal inchada de militares, a qual foi privatizada sob o pretexto de dar um boom ao setor, o que até hoje não ocorreu. Alguns poucos certamente lucraram , ao contrário dos trabalhadores dispensados à época.
Quem pede "estado mÃnimo" sempre é pq quer "estado máximo" pra si mesmo. Nunca é pelo povo e a maioria. Muito menos com a extrema direita
Os 20% que foram desfavoráveis são servidores públicos, certeza. Passou da hora de uma reforma administrativa justa, a começar pelo Judiciário.
Então você quer a reforma administrativa pra que? Qual seu real interesse?
PoderÃamos começar a avaliação e a demissão pelos militares das FFAA. São notórios incompetentes e custam demais ao paÃs.
Essa pesquisa a datafolha não faz!!!
Me parece que, em defesa de muitos bons desempenhos e algumas crÃticas generalizadas, perdeu-se o recado da matéria: que servidores de desempenho pÃfio ou maus servidores deveriam ser desligados. Ora, obrigado e parabéns à queles que desempenham bem seu trabalho e, adeus à queles que sobrecarregam seus colegas de classe. Simples assim.
E ai vc acordou, né?
Engraçado eles terem citado economias onde existe a social democracia, porque a direita tenta confundir o povo, tudo o que não é capitalismo é comunismo. Social democracia e socialismo para eles é tudo comunismo e se você contesta te mandam pra Cuba e Venezuela. Até quando vamos ficar neste rame rame ? E se alguém me mandar pra algum lugar , me mandem pra pqp, pelo menos sei que nâo estarei sozinho.
Agora a Folha deve pesquisar também os cargos em comissão que permanecem, entra governo e sai governo. Daqueles que incorporam gigantescas comissões para a aposentadoria. Da para ter uma estatÃstica. Em todas as esferas.
Ao invés de pela energia limpa, a Folha, na verdade, é pela precarização do serviço público.
Nunca entendi esse logo da FSP.
O serviço público tem os funcionários mais qualificados do paÃs. Muitos passaram anos cursando uma faculdade de engenharia, a área mais difÃcil de se concluir um curso no paÃs, para ganharem 3 ou 4 salários mÃnimos por mês. Não dá, a iniciativa privada do paÃs está na cidade média. Então os concursos públicos selecionam os melhores.
Se não são aprovados em concursos públicos como Petrobras, Eletronuclear, Eletrobras (antes de ser covardemente privatizada), empresas públicas de gás além de Banco do Brasil, Caixa e outros, vão embora pro exterior porque o setor privado não paga o valor justo que esses profissionais extremamente qualificados e estratégicos pro desenvolvimento do paÃs merecem, engenheiro no setor privado só se for no exterior, aliás, o setor público faz um favor em reter esses profissionais no paÃs.
Idade média.
O que está por trás é isto : cabide de empregos, chantagens, aparelhamento polÃtico, lobby e mais cor ru pção. Alguém lembra do discurso do legado que a OlimpÃada deixaria ao Rio ? Alguém lembra da CPMF, que seria usada para a saúde ? Até quando o paÃs vai cair no mesmo golpe ?
A hipocrisia brasileira sempre travestida de eficiência e modernidade. A mesma cantilena de sempre. Se ainda resta uma classe média neste paÃs de abismos, se deve,em grande, parte ao funcionalismo público. Salários baixos,empregos precários, horas exaustivas, o sonho do mercado. Imagine se aquele funcionário da alfândega teria resistido aos avanços de Bolsonaro, no caso das jóias, se não tivesse estabilidade.
Se não tivesse estabilidade hein, e olha que mesmo assim o servidor da alfandega (acho que é fiscal da Receita Federal) levou "uma carteirada" do assessor do Bolsonaro, mesmo assim, como tem estabilidade não se sujeitou a ameaça e fez o seu papel de fiscal de forma urbana e ética.
Folha sendo ... Folha. Porcentagem parecida dos brasileiros também defende maior taxação de grandes fortunas. Folha sendo ... Folha. É no mÃnimo impreciso concluir que não falta recursos para melhor prestação de bons serviços públicos comparando carga tributária entre paÃses, porque estes não têm deveres estatais na mesma extensão. Folha sendo ... Folha.
A mÃdia, inclusive a Folha, faz lobby pela reforma administrativa porque sabe que os melhores e mais qualificados trabalhadores do paÃs apostaram na carreira pública porque se negam a trabalhar no setor privado de forma precária e ganhando salários medÃocres. Já existe no estatuto do servidor público a possibilidade de demissão do funcionário (e não exoneração) por mau desempenho, o que falta é uma Lei complementar que regulamenta o assunto criando critérios e avaliação de desempenho.
Sou servidor publico, atendo balcão e sempre sou elogiado pelos advogados a quem atendo. Trabalho muito e não dou a mÃnima bola para os comentaristas, desinformados, invejosos que só falam o que não sabem aqui. São uns frustrados, só isso.
Vc certamente eh uma exceção. A grande maioria acha que esta fazendo um favor de atender o publico, e não um dever.
Fala mais não. Humilhou demais.
Legal seu comentário. Os frustrados devem ter prestado diversos concursos públicos e nunca foram aprovados...
Na lei de dez. de 90, há a possibilidade de demissão do funcionário público por mau desempenho, o que falta é uma lei complementar que regulamenta isso e cria os critérios de avaliação além do perÃodo de estágio probatório mas há uma desinformação muito grande por parte das pessoas que acham que ser funcionário público é mordomia porque tem estabilidade, mas não é assim que funciona e querem acabar com a estabilidade generalizando-os como incompetentes e "encostados" na estabilidade.
Que tal incluir o legislativo e judiciário nesta aventura. Lembrete, foi o SUS que enfrentou com destreza e competência a pandemia, em que pese a incompetência dos governantes de então. A dsp sendo o que sempre foi.
Precisamos de um milei pra demitir funça no atacado
Você é uma incompetente.
Ninguém pode concordar com os privilegios dos servidores de todos os poderes e de todas as esferas que são definidos pelos seus próprios pares , deveria tambem haver só uma previdência no paÃs cabendo excessão para militares em tempo de guerra . Somos um unico paÃs mais com varios tipos de cidadãos.
A Folha insiste em desqualificar o Serviço Público de forma genérica, omitindo de suas ‘análisesÂ’ a casta superior (judiciário, polÃticos e militares) onde estão os maiores salários e as piores entregas para a sociedade. Ou a FSP não os considera Servidores Públicos!?
A Folha está em campanha.
Carreiras tÃpicas do Estado uma balela. Vamos começar a reforma pelos membros da magistratura e do ministério público. Como esse pessoal consegue fazer doutorado, dar aulas, etc. Quem tá trabalhando no lugar deles?
Considerando que servidores públicos são os que são pagos com os recursos dos impostos, essa discussão só faz sentido se começar pelo pessoal das forças armadas (essa inutilidade onerosa) e pelo das polÃcias militares (excrescência da ditadura militar). E, claro, sem esquecer da magistratura em todas as instâncias e da turma do ministério público, estadual e federal. Começando pelas mordomias e penduricalhos dos maiores privilegiados do funcionalismo público, podemos discutir os demais.
Esquerda quer ver o Brasil militarmente fraco. Todos sabemos pq.
Não tenho dúvidas que 100% concordam com demissão de governos por mau desempenho também.
O que deverÃamos urgentemente começar a debater é sobre a despolitização da Administração Pública. Enquanto polÃticos continuarem colocando seus interesses à frente do Serviço Público, a estabilidade ainda será necessária.
Despolitizar mas querem acabar com a estabilidade do servidor público? Mas é aà que tá, os politizados são, justamente, os nomeados diretamente pelo poder executivo do ente federado sem concurso público que está ali em troca de apoio polÃtico e eleitoral, os chamados cargos comissionados, se querem acabar com a politização deveriam primeiro diminuir ou extinguir os cargos comissionados.
Mas, o mau servidor público responde a processo disciplinar e é demitido. E os cargos de confiança? E as propaganda autopromocional? Que silêncio subserviente! Qual o motivo de a alesp, bndes, ministérios , gastarem rios de dinheiro em propaganda inúteis para a população?
Neli, o processo disciplinar é extremamente burocrático e muito subjetivo até porque, a maioria dos demitidos são os mal avaliados em perÃodo de estágio probatório, o que falta é conscientização e informação da população sobre como funciona a gestão de pessoas no setor público e criar uma lei complementar que abrange a possibilidade de avaliação e demissão do servidor após o estágio probatório mas não é nesse foco que a mÃdia em geral foca, e sim, no fim da estabilidade do servidor público.
Folha é um jornal a serviço da precarização do serviço público
Vixe, agora a folha é o DataFolha se f! Os encostados militantes funcionários contratados do Lule vão ficar doidos!!
Isso a Folha não fala!
A Folha e sua perseguição incessante ao funcionalismo público. Por que não fazem campanha para criar leis que realmente funcionem na hora de punir polÃticos ladrões? Bolsonaro até hoje está solto.
Ninguém deve ficar encostado nos serviços públicos. Quem não produz, ou não cumpriem as devidas obrigações deverá ser demitido. Agora devemos ter cuidado e muito com as injustiças. As panelinhas que se formam em todas as classes e até no crime organizado é dificil vencer e cometem várias injusticas, levam o jogo do jeito deles; e se você que está dentro começar pensar dferente é logo eliminado.
Folha só me decepciona.. Porque não escrevem sobre os desempenhos dos vereadores, deputados, senadores, prefeito e governadores que são também servidores e poucos fazem para o povo e pelo povo? E os militares???? Estão em luta para a privatização mesmo não é?
Isso não é artigo, é manufatura da opinião pública pra pautar mais uma vez a ladainha da reforma do Estado e precarizar cada vez mais o serviço para entrega-lo ao ineficaz setor privado. Detalhe: não tem uma linha sobre a casta militar.
A folha perde a oportunidade (atualissima por sinal) de debater na pesquisa a condição dos militares, que também são funcionários públicos e têm regras próprias estapafúrdias como pensões à viúvas de companheiros que nem sequer morreram, auxÃlios e benefÃcios extremamentes desproporcionais, etc.
São muitos fatores a serem considerados, dentre eles: Os instrumentos de avaliação de desempenho são falhos e mal aplicados e devem ser aprimorados. A falta de estabilidade pode tornar o serviço público um curral dos polÃticos, por outro lado, alguns funcionários públicos se acomodam com a estabilidade , têm baixa produtividade e excesso de afastamentos e não aceitam ordens de seus superiores por se julgarem blindados com a estabilidade.
Demissão
Você pediu demissão? Que bom.
Em tempo, sou aposentado, nunca fui funcionário público.
Busca
De que você precisa?
Fale com o Agora
Tire suas dúvidas, mande sua reclamação e fale com a redação.
Mercado > 80% defendem demissão de servidores por mau desempenho, mostra Datafolha Voltar
Comente este texto